而要是藤间太太讲理，医院迟早也会赢，等她烦得受不了，自然就不会再纠缠医院了。

也就是说，两天时间，哪怕没有求职者解决这件事，这件事也被解决得差不多了。

对于求职者而言，也是对时机的判断，判断什么时候去劝说藤间太太比较合适。

比如我选择的时机，就是藤间太太被其他人纠缠得心生退意但又不甘心的时候，这时候只要让藤间太太远离那个环境，再谈谈心，给她一个她能接受的台阶下，她就会同意不再闹事。

要是错过藤间太太最容易劝说的时机，要么藤间太太不会纠缠医院，要么藤间太太被激起逆反心理，会变得更难劝说，前者的可能性比较大，所以说，两天时间的期限，就是为了给求职者一点希望，利用他们的纠缠解决藤间太太。”

风见裕也嘴角一抽，转头却只能看到安室透的后背，忍不住问道，“只是找一个宠物医院院长助手而已，求职考核有必要这么难吗？”

“不，其实不难，求职者只要简单判断、观察一下，抓住时机就行了，”安室透摸着下巴，“这些都是助手应该具备的素质吧？”

神仙操作？

他觉得池非迟这一波确实是神仙操作！

风见裕也默默回想了一下自己的任职经历，又想想自己面对这种情况会怎么做，顿时备受打击。

真是抱歉啊，他身为日本公安警察，还是零的左膀右臂，个人素质好像还达不到一个宠物医院院长助手的水平……

这都是应该具备的素质，他和这两个人大概没生活在一个世界？